Ensino superior completo em Administração, Psicologia, RH ou áreas correlatas; Experiência em cargos de liderança na área de RH; Conhecimento sólido em Departamento Pessoal e legislação trabalhista; Experiência com indicadores de RH; CNH categoria B válida; Disponibilidade para viagens e deslocamentos frequentes; Condução própria. Residir em Indaiatuba ou Salto / SP.


Principais responsabilidades:
? Gestão de RH e DP
? Recrutamento e Seleção
? Treinamento e Desenvolvimento
? Gestão de Indicadores de RH
? Legislação Trabalhista
? Desenvolvimento de Lideranças e Gestão de Pessoas

? Diferencial: experiência em ambiente industrial.
? Contratação CLT | Atuação Presencial

? A empresa avalia pretensão salarial e oferece pacote de benefícios compatível com a posição.