Perfil: Analista de RH (Departamento Pessoal) - Temporário
Ramo da empresa: Mineração
Atividades: 
Execução das rotinas de administração de pessoal (admissão, integração documental, movimentações e desligamentos); gestão e controle de ponto eletrônico, jornadas, banco de horas e escalas; 
suporte ao processamento da folha de pagamento, conferência de variáveis, descontos, encargos e cronograma de pagamentos; administração de benefícios corporativos, envio de faturas ao Financeiro e controle de ativos; apoio na validação e envio de obrigações acessórias (eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb); 
gestão de férias, licenças e afastamentos; atendimento a colaboradores e gestores; suporte a auditorias e mapeamento de melhorias nos processos de DP durante transição sistêmica.
Requisitos: 
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas; Experiência consolidada em rotinas de Departamento Pessoal; conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e eSocial; Vivência com controle de jornada, ponto eletrônico, banco de horas, folha e encargos; 
Pacote Office intermediário (foco em Excel).
 
Diferenciais: Experiência com sistemas TOTVS, conhecimento em FGTS Digital, DCTFWeb, processos de auditoria e vivência em empresas de médio ou grande porte.

Carga horária: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h.
Remuneração: R$3.443,23 + Vale-Transporte + Vale-Alimentação (R$17,60/dia) + Plano de Saúde e Odontológico (50% custeado pela empresa, modalidade por adesão).