ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Apoiar as rotinas administrativas de RH e DP;Apoiar o recrutamento e seleção;Apoiar os processos de admissão, demissão e férias;Conferir, organizar e arquivar documentos físicos e digítais de colaboradores e candidatos;Encaminhar e acompanhar exames ocupacionais;Apoiar o onboarding de novos colaboradores;Apoiar a organização de treinamentos;Auxiliar no controle do ponto eletrônico e no fechamento mensal do ponto;Apoiar a administração de benefícios;Conferir faturas e notas fiscais do setor e realizar lançamentos no sistema;Atender colaboradores;Apoiar ações de comunicação interna, endomarketing e eventos;Apoiar a organização e padronização dos processos de RH;Executar outras atividades relacionadas à função.

REQUISITOS: Superior em andamento em Recursos Humanos;Conhecimento básico em legislação trabalhista;Excel intermediário.

HORÁRIO: Segunda a Sexta das 08:00 às 18:00.

SALÁRIO: À combinar

BENEFÍCIOS: Ajuda de custo, Seguro de Vida, Convênio educacional, Convênio farmácia