Responsável por todas as atividades relacionadas a logística internacional de exportação. Atividades: •Gerenciar 100% dos processos de exportação, desde a preparação documental até o embarque e liberação no destino •Planejar, executar e acompanhar operações logísticas internacionais (marítimas, aéreas e rodoviárias) •Coordenar e acompanhar despachos aduaneiros, assegurando compliance com legislação brasileira e internacional •Desenvolver, analisar e otimizar rotas logísticas globais, considerando custo, prazo, risco e viabilidade operacional •Gerenciar relacionamento com agentes de carga, armadores, companhias aéreas, despachantes aduaneiros, transportadoras e demais prestadores logísticos, no Brasil e no exterior •Negociar fretes, serviços e contratos logísticos •Monitorar KPIs de exportação (prazo, custo, performance, ocorrências) •Atuar na resolução de ocorrências operacionais, atrasos, avarias, retenções e problemas alfandegários •Garantir correta emissão e conferência de documentos de exportação (Invoice, Packing List, BL/AWB, certificados, etc.) •Trabalhar em interface com áreas internas (produção, financeiro, fiscal, planejamento, qualidade) •Apoiar melhorias contínuas nos processos e na escalabilidade da operação internacional Preferencialmente residir no Grade ABCDMR •Conhecimento SAP •Experiência sólida e comprovada em exportação, preferencialmente em empresas de grande volume operacional •Domínio de processos logísticos internacionais e despacho aduaneiro •Vivência com exportações para múltiplos países e diferentes regimes/regulamentações •Experiência em negociação e gestão de prestadores de serviços logísticos •Conhecimento de Incoterms, modais de transporte e documentação internacional •Inglês fluente (uso diário com parceiros internacionais) •Experiência com exportações para mercados complexos (África, Oriente Médio, Ásia, Leste Europeu, etc.) Trabalho 100% presencial •Perfil altamente organizado, analítico e resiliente, capaz de lidar com grande volume de processos simultâneos Informações adicionais: Para você e sua família: Cesta de Natal; licença maternidade estendida; licença paternidade; Auxílio Creche ou Babá para mães; presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos; Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9º ano); parceria com SESI (área de Lazer) e SENAI; Bônus e homenagem por tempo de Empresa. Saúde e bem-estar: Convênio médico; convênio odontológico Dental Plus; convênio farmácia; ambulatório interno. Modelo de trabalho: 100% presencial. Alimentação: Restaurante no local; vale alimentação Mobilidade: Fretado (de acordo com o itinerário); estacionamento; bicicletário. Facilidades: Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e Ensino Fundamental para filhos), escolas de idiomas; posto bancário Bradesco dentro da empresa e banco digital para empréstimos consignado Informações adicionais: • Novo projeto: implantação de mais uma sede nos Estados Unidos. • Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). • Fretado: rota definida pela empresa após admissão do funcionário. • Auxílio combustível: disponível apenas para o cargo de Gerente. • Estacionamento: disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. • Não há limite máximo de condução • Não há restrição de faixa etária. • Ter estabilidade